Asset 1
vacatures Vacature open

Personeelsfunctionaris - Casemanager Verzuim (24-28 uur) regio Roosendaal

Nog vragen?
  • Locatie ROOSENDAAL
  • Vakgebied binnen TWB Kantoorfuncties
  • Dienstverband Vaste uren

 

Heb je ervaring als personeelsfunctionaris? Ben jij de collega die onze leidinggevenden uitstekende begeleiding geeft in werknemers gerelateerde vraagstukken en is het ondersteunen van en de advisering aan het lijnmanagement op het gebied van casemanagement jouw passie? Wil je daarnaast werken in een dynamische onderneming en zie je verandering als een uitdaging?

Dan zijn wij op zoek naar jou! 

In de functie van Personeelsfunctionaris/ Casemanager verzuim ben je verantwoordelijk voor: 

  • het op individueel en afdelingsniveau coachen en adviseren van leidinggevenden (gevraagd en ongevraagd) over re-integratie vraagstukken 

  • het fungeren als vraagbaak voor leidinggevenden op het gebied van rechtspositionele regelingen 

  • het begeleiden van functioneringstrajecten binnen de wettelijke kaders 

  • het bewaken van het naleven van de CAO en overige wet- en regelgeving 

  • het mede implementeren van HR instrumenten en beleid 

  • individuele begeleiding van langdurig arbeidsongeschikte medewerkers en uitvoering en vastlegging van daarmee samenhangende regelingen en taken

  • bewaking van de Wet Verbetering Poortwachter kaders en het volgen van relevante wet-en regelgeving 

  • het onderhouden van contact met externe betrokken partijen zoals bedrijfsarts en arbeidsdeskundigen, re-integratiebureaus, interventiebedrijven en het UWV 

  • een optimale samenwerking tussen alle interne en externe personen en instanties die betrokken zijn bij het verzuimproces

 

Omdat TWB veel waarde hecht aan een goede verzuimbegeleiding is de rol van casemanager voor langdurig verzuim belegd bij de personeelsfunctionaris. Daar ligt de expertise en kennis om een medewerker binnen het Wet Verbetering Poortwachter proces op een juiste manier te begeleiden. Leidinggevenden zijn verantwoordelijk voor de begeleiding van het kortdurend verzuim en in je rol als casemanager verzuim coach en adviseer je hen binnen het verzuimproces. Bovendien adviseer je de leidinggevenden over uiteenlopende personele vraagstukken.. Denk hierbij aan vraagstukken rondom functioneren, samenwerken en arbeidsvoorwaarden. Je vindt het dan ook leuk om te schakelen tussen de verschillende belangen en zorgt dat de focus op het juiste doel ligt. Dit doe je door creatief om te gaan met de mogelijkheden van werknemers en werkgever.

 

Wij bieden jou 

● een boeiende functie in een dynamische werkomgeving met voldoende ruimte voor eigen initiatief en creativiteit 

● in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar 

● aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT, met een salaris inschaling FWG 50 en reiskostenregeling 

● goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantietoeslag, 8,33 % eindejaarsuitkering, een collectieve ziektekostenverzekering en deelname aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden 

 

Wat verwachten wij van jou 

TWB biedt je veel, maar natuurlijk mogen we ook wat van jou verwachten: 

  • je hebt een afgeronde HBO (bachelor) opleiding, op het HRM-vakgebied en je beschikt over minimaal 3 jaar werkervaring in de functie van personeelsfunctionaris met de focus op advisering van het lijnmanagement en met het aandachtsgebied casemanagement verzuim in portefeuille 

  • je hebt aantoonbare werkervaring met het zelfstandig begeleiden en afwikkelen van personele vraagstukken 

  • je kennis op het gebied van WvP/WGA/Sociale zekerheid/arbeidsrecht is actueel

 

Verder beschik je over de volgende competenties: 

  • krachtige communicatieve en adviesvaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk 

  • overtuigingskracht 

  • besluitvaardigheid  

  • uitstekende luistervaardigheden 

  • omgaan met weerstanden en tegenstellingen in belangen 

  • stressbestendigheid 

  • flexibiliteit in gedrag 

  • groot organiserend vermogen

     

En natuurlijk ben je gedreven en enthousiast en weet je met je professionele beroepshouding je doelstellingen telkens weer te behalen. 

 

Wie zijn wij

TWB Thuiszorg met Aandacht is een thuiszorgorganisatie in West-Brabant. Samen met 2000 collega’s houden we de beste thuiszorg toegankelijk voor iedereen, in elke wijk en dorp van West-Brabant. Al bijna 100 jaar zorgen we ervoor dat ouderen en chronisch zieken het beste uit zichzelf kunnen halen. Hiermee hebben we de levenskwaliteit van duizenden mensen in West-Brabant verbeterd. Dit maakt TWB tot de thuiszorgspecialist in West-Brabant.
 
Wil je meer weten over TWB? Bezoek www.twb.nl of volg ons op social media.
 

Jouw reactie

Ben jij de Personeelsfunctionaris/Casemanager Verzuim die wij zoeken? Aarzel niet en stuur je CV en motivatiebrief via onze website www.werkenbijtwb.nl. 

De eerste kennismakingsgesprekken staan gepland op donderdag 11 juni.

Heb je nog vragen? Neem dan contact met ons op via Werving & Selectie, op telefoonnummer (088) 560 2002. 

Een assessment is een onderdeel van de selectieprocedure. De vacature is intern en extern gelijktijdig opengesteld. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang in deze procedure.

 

 

 

Jouw sollicitatieprocedure
Nog vragen? Neem dan contact op met
Sabine Bakx
Direct solliciteren! Je wordt doorgestuurd naar het sollicitatieformulier.
Tekstgrootte aanpassen
Taal aanpassen