Asset 1
vacatures Vacature open

Wijkverpleegkundige (28-36 uur) regio Roosendaal en Bergen op Zoom

Nog vragen?
  • Locatie Roosendaal, Bergen op Zoom, Halderberge, Etten-Leur
  • Vakgebied binnen TWB Verzorging & Verpleging
  • Dienstverband Vaste uren

Word jij het nieuwe gezicht in de wijk? Ben jij de hbo verpleegkundige die zich staande houdt in een sterk wisselende werkomgeving en die het verschil maakt als het gaat om het bevorderen en bewaken van kwaliteit van zorg? Kom dan werken als Wijkverpleegkundige bij TWB!

Gezocht wijkverpleegkundige (24-36 uur)

Waarom wij het verschil maken
TWB Thuiszorg met Aandacht is de expert op het gebied van thuiszorg. Als eerste in Nederland zijn we gestart met een Viraal Team. Landelijk nieuws haalden we met de primeur ‘thuistesten door TWB voor ouderen en kwetsbare inwoners van West-Brabant’. Zeker zo belangrijk voor alle cliënten die een beroep op ons moeten doen: we hebben tijdens de corona-pandemie onze zorg, hulp en ondersteuning verleend zonder af te schalen. Voor alle cliënten bieden wij een passende oplossing van reguliere wijkzorg tot aan de meest gespecialiseerde verpleging. We halen het beste uit onze medewerkers, zij zijn onze professionals en blijven dat door continue scholing. Zo maken we met elkaar bij TWB het verschil voor inwoners in West-Brabant.

De unieke positie van de wijkverpleegkundige
In de afgelopen jaren heeft TWB een ontwikkeling op verpleegkundig leiderschap gerealiseerd, waarbij de wijkverpleegkundige een zelfstandige en duidelijke positie in de organisatie heeft gekregen. De senior-wijkverpleegkundige en zorgmanager zijn samen verantwoordelijk voor de resultaten van het cluster en vallen rechtstreeks onder de Raad van Bestuur. 

De senior-wijkverpleegkundige richt zich primair op het ondersteunen van de collega-wijkverpleegkundigen bij het inhoudelijk goed uitoefenen van hun vak als zelfstandig professional. Daarnaast is de senior-wijkverpleegkundige verantwoordelijk voor de kwaliteit van de zorg binnen het cluster.

Zo maak jij het verschil
Als wijkverpleegkundige ben je de spin in het web als het gaat om het bevorderen en bewaken van de kwaliteit van zorg in de wijk waarvoor jij verantwoordelijk bent. Als wijkverpleegkundige ben je het gezicht in de wijk en ben je het eerste aanspreekpunt voor vragen rondom de zorg of ondersteuning van de cliënten. Je signaleert en adviseert hierover, daarbij uitgaande van de mogelijkheden van de cliënt. Dit bereik je door het indiceren, organiseren en coördineren en uitvoeren van cliëntgebonden zorg. Door de brede kennis en bekwaamheid als wijkverpleegkundige weet je een perfecte vertaalslag te maken naar een zorgplan, dat specifiek afgestemd is op de wensen en behoefte van de cliënt.

In deze veelzijdige functie ben je dé verbindende schakel tussen zorgvragers en zorgaanbieders binnen de domeinen van zorg, wonen en welzijn en neem je deel aan multidisciplinaire overleggen. Je onderhoudt contacten met andere zorgspecialisten in de wijk en kijkt naar kansen en mogelijkheden om deze verder uit te breiden. Je hebt overzicht op en coördineert en bewaakt de instroom van nieuwe cliënten.

Als wijkverpleegkundige weet jij in te spelen op de ontwikkelingen in zowel je wijk als daaromheen en weet je deze te vertalen naar concrete stappen, die genomen moeten worden om de kwaliteit van zorg te borgen.

Doorgroeimogelijkheden
Binnen TWB staat persoonlijke ontwikkeling centraal. Als wijkverpleegkundige zijn er volop doorgroeimogelijkheden. Zo kun jij je specialiseren als wijkverpleegkundige preventie en netwerk. Maar ook de functies van wijkverpleegkundige hospice thuis team of acute zorg en gespecialiseerd verpleegkundige behoren tot de mogelijkheden.
Heb jij je ontwikkeld tot een autonome wijkverpleegkundige en ambieer je een leidinggevende functie dan kun je bij TWB doorgroeien naar senior wijkverpleegkundige.

Wij bieden jou 

  • een uitdagende en verantwoordelijke baan waarin je dagelijks een verschil maakt 
  • een inwerkprogramma op maat, afgestemd op jouw kennis en werkervaring
  • een scholing vakbekwaam indiceren tijdens je inwerkprogramma
  • een dienstverband aangepast op jouw beschikbaarheid variërend tussen de 24 en 36 uur per week 
  • salarisinschaling in FWG 50 (bruto maandsalaris €2554 - €3707 op basis van 36 uur)
  • arbeidsvoorwaarden conform CAO VVT met een aantrekkelijke reiskosten- en aanvullende regeling
  • goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering, een collectieve ziektekostenverzekering en deelname aan het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
  • het volgen van HBO+ vakinhoudelijke scholingen die je bekwamen tot expert in de thuiszorg 
  • de mogelijkheid om door te groeien in de functie van wijkverpleegkundige preventie en netwerk (FWG 55) of senior wijkverpleegkundige (FWG 60) 
  • een werkomgeving die jou uitdaagt en het jou mogelijk maakt het verschil te blijven maken

Wij vragen van jou

  • een diploma hbo-verpleegkunde niveau 5/6 en BIG-registratie
  • visie op wijkverpleging
  • dat jij je staande houdt in een sterk wisselende werkomgeving 
  • dat je beschikt over een grote mate van flexibiliteit en in staat bent zelfstandig te werken
  • dat je snel het overzicht krijgt in een nieuwe situatie, de regie pakt en direct handelt als het nodig is 
  • dat je afwijkende situaties signaleert en rapporteert en hierop de juiste interventies uitzet
  • dat je samenwerkt met collega-(wijk)verpleegkundigen, verpleegkundig specialisten en externe zorgspecialisten in het cluster en dit netwerk verder opbouwt en onderhoudt

Jouw reactie
Heb jij interesse of ben je benieuwd wat TWB jou te bieden heeft?
Aarzel niet en solliciteer via onderstaande button zodat wij spoedig contact met je op kunnen nemen!

 

Jouw sollicitatieprocedure
Nog vragen? Neem dan contact op met
Eveline Hooijmeijer
Direct solliciteren! Je wordt doorgestuurd naar het sollicitatieformulier.
Tekstgrootte aanpassen
Taal aanpassen